Wie Sie die Frösche zum Hüpfen bringen

Kultur­wandel im Unter­nehmen
// Antje Röwe

Antje Röwe, Talent­ma­nagement-Trainerin, zeigt Ihnen in einfachen praktischen Übungen wie Sie als Trainer oder Perso­nal­ent­wickler die Fähig­keiten von Mitar­beitern neu bewerten und deren Motivation dauerhaft entfachen können.

Zentrale Unter­scheidung Ihrer Arbeit liegt in der Selbst­ak­ti­vierung des Einzelnen in Hinblick auf die rasanten Verän­de­rungen der heutigen Arbeitswelt: so z.B. Digita­li­sierung, Führungs­kultur oder Employer-Branding.

Aktuelle Erkenntnisse der Neuro­wis­sen­schaften und des inter­dis­zi­plinären Talent­ma­nagements begründen den Erfolg Ihrer lösungs­ori­en­tierten Methode.

Antje Röwe ist Inhaberin des Röwe-Institutes für berufliche Orien­tierung & Entwicklung und der Talent­Kompass-Akademie. Sie trainiert Berater, Coaches und Führungs­kräfte darin, Potentiale von Menschen zu entdecken und berät mit ihrem inter­dis­zi­plinären Team Unter­nehmen beim Aufbau eines syste­ma­tischen Talent­ma­nagement. Sie ist  Mitautorin des Talent­Kompass NRW .

www.roewe-institut.de

www.talentkompass-akademie.de