Neues aus der TOOLwerkstatt

Mit Herz, Hirn und Hand

// Steffen Powoden und Dr. Rüdiger Lang

Stell dir vor, du kommst in einem Workshop an den Punkt, an dem die Motivation für den nächsten Lernschritt fehlt, die Skepsis überwiegt oder der Fokus einfach überall ist, nur nicht da, wo du ihn haben möchtest… und dann: Du startest mit einer kurzen, inten­siven Inter­aktion, und plötzlich ist der Raum voller Energie: Menschen sind aufmerksam, inspi­riert und bereit, Neues zu entdecken. Genau diese Magie schaffen gut designte Aha-Momente – kleine, aber effekt­volle Inter­ven­tionen, die nicht nur die Köpfe, sondern auch die Herzen deiner Teilneh­menden erreichen.

In diesem Workshop tauchst du ein in die Welt der fast schon magischen Inter­ak­ti­ons­me­ta­phern – Mini-Lerner­fah­rungen, die so simpel wie genial sind. Du lernst, wie diese kleinen „Erlebnis-Tools“ ganz gezielt Gedanken und Emotionen triggern können und gleich­zeitig als „erlebte Botschaft“ wirken. Ob beim Training, Coaching oder in Beratungs­pro­zessen – mit diesen Techniken brichst du das Eis, baust Vertrauen auf und führst Menschen aus einge­fah­renen Denkbahnen in neue Lernzonen.

Was macht sie so wirkungsvoll? Es ist die Kombi­nation aus hapti­schem Erleben, emotio­naler Ansprache und pointiertem Fazit. Durch die direkte Ansprache aller Sinne gelangen deine Teilneh­menden intuitiv zu neuen Perspek­tiven und Handlungs­op­tionen. Und das Beste: Sie fühlen sich nicht belehrt, sondern inspi­riert, aktiv mitzu­denken und mitzugestalten.

Das erwartet dich:

  • Inspi­rie­rende Beispiele für Aha-Sequenzen aus der Praxis
  • Univer­selle Anwendung: Erlebe und entwickle deine eigenen Impuls-Varianten
  • Konkrete Einsatz­ideen, die du sofort in dein Reper­toire aufnehmen kannst

Bring frischen Wind in deine Trainings und Coachings – und entdecke, wie kleine Momente große Wirkung entfalten können. Erlebe selbst, wie überzeugend Einfachheit und die Kraft der Erfahrung sein können!

Steffen Powoden

ein kreativer Kopf. Sein Talent, komplexe Themen und Situa­tionen zu erfassen, sich schnell in Neues hinein­zu­denken und stets den Blick über den Tellerrand zu wahren, zeichnet ihn als Trainer und Berater aus. Darüber hinaus hat er über die Jahre einen immensen Fundus an effek­tiven Methoden gesammelt und selbst entwi­ckelt. Sein Know-How und seine Erfahrung gibt er in diversen Workshops gerne an Kollegen weiter und hat mit seinen Konzepten und Methoden schon zahlreiche Weiter­bildner begeistert und Lernver­an­staltung leben­diger werden lassen.

Dr. Rüdiger Lang

Rüdiger Lang ist seit 2004 selbstän­diger Trainer und Coach. Seine Kompetenz und Begeis­terung widmet er Train-the-Trainer-Ausbil­dungen in Wirtschaft, Insti­tu­tionen und Behörden. Darüber hinaus trainiert Rüdiger Lang in den Feldern Präsen­tation, Moderation, Führung und Team, sowie, aufbauend auf seinen Psycho­lo­gieh­in­ter­grund, ausge­wählte Ansätze des Selbst­coa­chings, Mental­trai­nings und der Burnout-Prävention. Er ist u.a. Syste­mi­scher Coach, NLP-Trainer und Lehrtrainer für Erfah­rungs­Ba­siertes Lernen (EBL).

Er arbeitet in Öster­reich, der Schweiz, Deutschland, Großbri­tannien und gelegentlich überall auf unserem wunder­baren Planeten. «Von der Stange» gibt es bei ihm nicht – «massge­schneidert, wertschätzend und mit Herzblut» ist die stets lebendige Maxime seiner Arbeit.

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